在2025年元旦到来之际,湖北交投武黄运营公司鄂州花湖机场管理所开展“迎元旦 ‘廉’欢会”,以健康积极的姿态迈向2025年。
全员参与,营造“廉”氛围。重新调整职工活动室布局,开辟“廉”文化区域,员工全员参与,自己动手,书法绘画、手工作品等,在参加打造的过程,让职工深刻体会到“廉洁奉公、优化作风“是每个企业职工必须努力的方向,以健康积极的世界观、价值观、人生观迈向2025年。
监督筑廉,筑牢“廉”关口。突出基层站所管理人员与一线员工互相监督的责任职能,最大限度统筹各岗位之间的监督资源和监督力量,对站所日常采买、制度执行、劳动纪律等方面进行了专项评估检查,重点要求站所管理员、收费班长等重要岗位进行自查自纠,对照工作标准、制度规范等相关内容,更新岗位廉洁风险点和防控措施,从源头上净化风气、优化作风。
谈话促廉,强化“廉”思想。坚决落实党的二十大报告强调的要把握作风建设地区性、行业性、阶段性特点,结合基层站所实际情况,将监督提醒和推荐中心工作结合起来,落实监督谈话制度,以每月至少1次的谈话频率,与一线各岗位员工谈话,近距离了解一线工作作风、生活状况和实际问题,既了解员工思想动态、生活困难、工作状态,又将“廉”字落到关键人、关键处、关键时,让员工知道每个人都应该有一颗“廉”心,将一言一行注“廉”心,以谈心促廉洁。(鄂州花湖机场管理所 吴娟)
(新媒体责编:caizhuo)
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