理论大“练兵” 点燃“心”动力

近期，广铁集团公司思想政治理论课比赛初赛阶段圆满收官，94个单位党委精心组织，1400余名专兼职党支部书记及一线职工骨干同台竞技。展现了铁路企业思想政治教育的蓬勃活力，这场思政课比赛不仅是理论宣讲的“大练兵”，更是凝心聚力的“加油站”，为铁路企业高质量发展点燃“心”动力，注入强劲精神活力。

以德为先，筑牢企业发展根基

“才者，德之资也;德者，才之帅也。”铁路企业的高质量发展离不开德才兼备的人才队伍。思政课作为德育教育的重要载体，必须打破“照本宣科”的框架，以创新形式和丰富内容吸引职工。广铁集团通过思想政治理论课比赛，推动思政课从“单向灌输”转向“双向互动”，让理论宣讲既有深度又有温度。例如，衡阳电务段运用AI技术和情景模拟，打造沉浸式课堂;海口机辆轮渡段设置现场问答环节，实现“讲”与“听”的深度融合。这些创新实践不仅提升了职工的思想政治素养，更让铁路企业核心价值观在基层落地生根，为铁路企业发展奠定了坚实的文化基础点燃“心”动力。

“声”入人心，更要“深”入基层。

思政课的生命力在于贴近实际、贴近基层。广铁集团注重将思政教育与一线生产相结合，如广州车辆段将思政课堂融入班组政治学习，确保理论“接地气”“入人心”。这种“声”入人心、“深”入基层的宣讲模式，不仅强化了支部书记的理论功底和宣讲能力，还带动了职工队伍整体素质的提升。职工良好的精神风貌和道德素养，正是铁路企业安全生产和高效运营的强大动能。思政课通过倾听职工心声、回应基层需求，成为连接企业与职工的桥梁，推动了基层思想文化建设的蓬勃发展。

点燃“心”动力，共绘发展蓝图

思政课的最终目标是将理论转化为实践，实现企业与职工的“双向奔赴”。广铁集团以比赛为契机，打造了一批有深度、有温度的精品课堂，激发了职工向上向善的积极力量。当前，国铁集团正朝着建设世界一流铁路企业的目标迈进，广铁集团也提出了创建“9个一流”的鲜明标志。在这一征程中，思政教育肩负着凝聚共识、激发动能的使命。只有让思政课真正成为职工思想的“指南针”和行动的“助推器”，才能为铁路高质量发展提供不竭的精神源泉。

思政课点燃“心”动力赋能铁路企业高质量发展的精神动能。广铁集团通过创新思政教育形式，实现了理论与实践的深度融合，为企业与职工的共同成长开辟了新路径。未来，将有更多优秀的思政课程进入基层、融入班组，我们期待更多这样的“双向奔赴”，让思政教育从“赛场”走向日常，在铁路发展的宏伟蓝图中绽放更加绚丽的光彩!(文：郑婕)

(新媒体责编：zhangyang1125)