蜕变：成为青年人才新生力量

高钢是一名普通的党员,党龄2年,“天道酬勤”是其座右铭,2017年加入中国二冶矿山及管道分公司,能在扎根项目一线踏实磨练,也能在机关部门精耕细作,不骄不躁,几年来,不断锤炼本领,逐渐成长为分公司的后备中坚力量。

征程万里云鹏举 笃立奋辑开新篇

刚刚走出校门的高钢来到了包头市人才教育基地项目,作为当时分公司在包地区的重点建设项目,受到了分公司领导的高度重视。在该项目中分公司主要承建相关管道及电路的施工。据了解,包头市人才教育基地项目建设区域地处偏僻,同时参在交叉作业,工期紧任务重等诸多困难,这对于初到项目上的高钢而言无疑挑战巨大。

在师傅的悉心指导下,苦练内功,将中国二冶相关管理办法及规章制度烂熟于心,努力钻研专业技能,多看多听,并尝试尝试攥写技术论文,以检验自己掌握知识的程度。并根据规定,提出能否据此制定出一套针对项目部的、可行性强的实施细则,这样不仅便于指导项目部管理人员以及分包队伍的日常工作,更能够使一切工作有章可依,从而避免一些工作中的摩擦。他积极向上、实肯干的表现,受到了项目部及机关部室的一致肯定与好评。

乘势而上千帆劲 永立潮头逐浪高

2019年,贵州省黔东南州县县通天然气管道建设项目开工在即,高钢被委派到该项目担任技术人员,于是他背起行囊,踏上了他首次外地施工的旅程。

黔东南州县县通天然气管道建设项目为低山地貌,地形起伏较大,20%山坡度达到45°以上,最陡的山坡度81°,全线深林占比70%,给管道运输安装造成很大的困难。沿线植被发育茂密,主要为高大林木、带刺灌木等。翻山越岭,穿越铁路线、公路(高速、国道、省道、县道)、河流,涉及的危险性较大的专项方案多,技术难度大,施工作业难度大,危险性较大。如此复杂的施工环境对每道工序达到质量管控都带来了很大的挑战.因为贵州山区地貌多变,管道线路走向确定困难,于是在前期测量准备中,高钢主动请缨,与几名老师傅一同每天带着斗笠,拿着镰刀,砍树开路,趟溪过河,认真测量最精确的数据,确保工程防线任务顺利完成。老师傅们直夸奖,“这个小伙子真是又不怕吃苦,又能干。”

踏浪前行风正劲 不负韶华争朝夕

在积累了一些知识和经验后,年仅25岁的他,凭着过硬的技术功底和业务技能,被公司推选为县县通天然气管道建设项目的技术负责人,担起了公司长输管道建设项目的技术把控和技术攻关者。他说,那段日子,既辛苦有开心。2019年的冬天,让他感受到南方与北方的天差地别。他说:“当时炉山段施工的时候,我们几个人住在租的木头房子里,每时每刻都在漏风,大山里潮湿的空气让被子和褥子都是湿漉漉的,所以电褥子就成了每个人的标配装备。”但是那并不能真的抵挡住冬天的严寒,每天他们需要翻越大山,走几公里的路去到施工现场,为了方便,都不敢穿的太厚重,时间一长,长冻疮仿佛变成了一件很平常的事了。

同时,为更好地提升项目精细化管控水平,由高钢牵头策划并组织项目部的青年大学生利用晚上的时间开展相关的技术培训,并通过日常工作中的交流与分享,使得项目部青年员工的专业技力和业务水平都有了非常显著的提升,成为了公司的一支“青年铁军”力量。

2020年,因为工作变动,高钢被调回分公司机关,先后从事了安全管理及市场营销工作。有人问他,你是打算放弃技术工作了吗?他说:“我的初心还是钻研技术,但是我也想让自己的眼界更开阔一些,项目管理一环扣着一环,安全、技术、质量、营销、经验都不能少,在不同的科室会学到不能的技能,迟早会在项目管理中用得到的。”

经过不同岗位的历练,高钢逐渐变得成熟稳重,也从一名“新兵”逐渐转变成助力公司发展的青年中坚力量。

(新媒体责编：pl2022)