工作感悟

不知不觉从走出校园到步入中国二十二冶工作已经有了一个多月的时间，经历了半个月的系统培训后，很荣幸被分到山东公司莱州银海化工产业园项目部担任技术员的工作，这里的每位领导和老员工无论是从衣食住行还是工作学习方面都给予了我真切的关心和耐心的教导，莱州项目部这个大家庭让我感受到了如家般的温暖，也让我能够很快地适应这份工作，同时让我在这段时间的工作中有了一些心得体会。

我很荣幸来到山东公司主推的市政项目上来工作，就如同郭总经理所说的，市政必定是山东公司之后发展的主流。虽然在上大学时并没有接触过市政方面的知识，刚到项目时看到现场尘土飞扬，空空旷旷会感觉有一些不适应，但看到项目里好多前辈都是从零做起，了解他们挺过4.30节点、5.30节点的过往，前辈们这种不惧困难，砥砺前行，努力工作的精神给了我很大的动力，让我明白了虽然开始是一张白纸，但是经过自己的努力也可以在白纸上书写处华丽的篇章。之后我从最基础的开始做起，每天看道路施工与质量验收和基层、沥青等规范和现场的图纸，在和部门的前辈一起进入现场，根据规范和图纸结合实际去了解现场的从路基到水稳再到沥青的铺设过程，再到管道的铺设、涵洞的建立等，让我知道了现场有很多细节，很多变化，感觉学习起来并不是那么容易。但是公司给了我一个能够克服困难，加速成长的机会：拜师。我的师傅让我沉下心来，从最基础的工作开始，再回归到规范和图纸上去有，一点一点认真的去学习，不要急躁。慢慢的分配给我整理交底、方案和编制现场作业量清单，再到现场学习如何给分包工人进行交底，找监理盖章、与监理交流等一些作为技术员基础的工作。之后经理分配给技术部门算量的工作，让我们深刻的了解现场的工程量应该如何计算去保证利益。

很荣幸能够加入莱州项目部这个大家庭，看到书记为了让我们新员工吃的好、住的好一次又一次的操劳，经理和部门领导为了让我们加速成长制定每周一讲、师带徒等计划。这里的每一个人都为了我们新员工、为了项目发展尽心尽力，我更没有理由不去努力，我会不断地提高自己的专业水平技能，更好的完善领导安排的任务，扩宽思路、不惧困难、砥砺前行，不辜负公司领导对我的期望。(作者 缴嘉瑞)

(新媒体责编：pl2022)