中国二十二冶广东公司紧紧围绕“强基提质、效益再提升”主题主线,坚持“聚焦务实出效、创新拓展共享”党建工作思路不动摇,努力将项目部打造成服务改革的旗帜,着力打造“学习型、关爱型、实干型、开放型”四型项目党支部,切实在党建工作深度融入生产经营上见实效,在打造二十二冶党建品牌上出特色,加速推动完成各项工作目标。
阳江公路项目党支部将培训、出题、考试、上讲台制度化、常态化,提升管理人员综合素质和业务能力。利用每周一课,由项目负责人进行讲课,推动项目管理人员互相交流、分享经验,定期针对公路项目技术、安全、试验方面问题开展全员考试,由员工轮流负责出题,以灵活多样的形式,充分调动员工参与积极性。通过培训学习,有效提升学习力、创造力。
东莞保利项目党支部打造“关爱型”项目党支部,定期为生日员工组织集体生日会,让来自五湖四海的员工感受到项目部大家庭的温暖。在疫情中,积极筹措多方资源为员工购买药品,做好居家隔离人员的后勤保障工作,不断加强对项目员工的关心、关爱,有力提升员工的幸福感及归属感,使项目建设有力度,更有温度。
广州绿地驱动项目党支部发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,党员干部坚守一线、以质量立命,以技术先行,克服边勘察、边设计、边施工等重重困难,采取多项措施保障工程进度。同时,大力开展“党员解难题、党建补短板、党建强弱项、党建加业务”活动,突出项目推进要点,坚持问题导向,针对项目进展中的痛点、难点一对一有针对性地解决;同时,不断加强与业主、监理、设计等单位的沟通,协调解决外部不利因素,全力推进项目建设进度,确保各节点的按期履约。
佛山绿地中心项目党支部以党建互联共建为桥梁,努力打造开放型项目党支部。项目党支部结合自身业务,与佛山建通混凝土制品有限公司党支部共同开展“学思践悟二十大、砥砺奋进新征程”联建共建主题宣传活动,签订《基层党组织联建共建活动协议书》,双方在组织建设互促、党员干部互动、党建载体互用、实现双方支部党建工作与生产经营深度融合的目标等方面展开互动合作,加深沟通联系,以党建促进业务,努力构建优势互补、资源共享的党建工作新格局,助力项目建设。
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