旧岁已展千重锦,新年更进百尺竿。中国二十二冶集团设计院在高质量发展的征程上步履坚实、奋力前行。全院广大党员干部群众在各自岗位上辛勤劳动、努力工作,用坚持和奋斗汇聚成推动设计院奋勇向前的磅礴力量,每一点进步、每一份成绩,都凝聚着大家的辛勤汗水和聪明才智
一年来,设计院广大党员干部群众坚决贯彻落实各级决策部署,深入开展“讲责任 比贡献 树正气”主题活动,设立党委书记信访接待日,落实谈心谈话制度,及时为员工排忧解难、化解不满情绪。拓展“党建+业务”,在“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”上取得明显成效,被集团公司党委评为“党建+”成果优秀单位。聚焦提升诚信美誉,开通抖音号、微信短视频,将镜头、笔头对准前方设计人员,各项事业取得新进展,以“红色引擎”助推企业高质量发展。
一年来,紧紧围绕“强基提质、效益再提升”主题主线,深入贯彻落实集团公司各项部署,聚焦设计质量、服务品质双提升、打造良好口碑、奋力开拓市场。积极开拓江苏、山东市场,深耕细作属地河北市场,形成“1+1+1”的市场区域战略布局,全面完成营销合同指标。取得市政(燃气工程、轨道交通工程除外)行业工程设计不分专业乙级资质,为中国二十二冶集团承揽此类EPC项目提供有力支撑,对拓展公司市场领域,塑造品牌形象和提升市场竞争力具有十分重要的意义。
一年来,坚定不移推动高质量发展,主营设计业务水平逐渐提升,日趋成熟。以打造“五型五矿”为引领,紧紧围绕构建“三大体系”建设落实落地,建设“支撑服务大平台”,充分发挥BIM和EPC设计管理优势,先后在数十个项目提供服务,为降本增效和优质履约提供强有力技术保障。
一年来,坚定不移推动改革创新,依托“刘冲创新工作室”,结合国家“双碳”目标,不断完善科技创新体系,在被动式超低能耗公共建筑、新一代装配式钢结构等研究上持续加大科技研发投入。在第一代装配式钢结构理论体系基础上,对主受力构件进行替换并进行受力验算和理论分析,完成了新一代结构体系,形成8层、12层装配式钢结构设计成果。
一年来,以服务生产经营和青年员工成长成才为工作主线,坚持开展劳动竞赛和技能竞赛活动,2名员工分别被评为中冶集团“青年岗位能手”和集团公司第一届“青年岗位能手”。先后与优秀的设计企业进行技术对标学习15次,组织减隔震、防排烟、电气防火、钢结构防火、通用规范等方面培训28次,全面提升队伍能力,推动我院各项工作再上新台阶。
一年来,围绕各种主题开展学雷锋志愿服务、知识竞赛、主题阅读日、道德讲堂、拓展训练、乒乓球比赛、飞镖比赛、你来比划我来猜、观影等活动14次,得到广大职工的一致好评,进一步丰富职工文体活动,满足职工各类精神文化需求。
击鼓催征稳驭舟,奋楫扬帆勇向前。未来,设计院将抢抓机遇、乘势而上、坚持稳中求进工作总基调,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,始终保持奋发有为的精神状态和一往无前的奋斗姿态,牢牢把握新机遇,积极应对新挑战,全力创造新优势,凝心聚力,同心同德,锐意进取,攻坚克难,合力谱写设计院高质量发展新篇章。
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