六专监督 | 中建交通华中公司以“四突出”转换“四动力”，推动深化中央巡视整改工作落地见效

为深入贯彻中建集团、中建交通关于“六专行动”监督工作部署，把“六专行动”作为立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务构建新发展格局的攻坚战，充分发挥深化中央巡视整改专项行动在“六专行动”中牵头抓总的作用，确保公司年度重点工作扎实推进，公司纪委立足监督本职，通过做实 “四突出”转换“四动力”工作法，一体推进深化巡视整改走深走实。

一、突出谋篇布局，上下联动增强“推动力” 

统筹谋划部署。公司纪委紧扣主责主业，协同公司党委坚持以党性教育、思想教育、警示教育为重点，在公司“三会”、六专启动会等重大会议上强调要持续发挥深化中央巡视整改在“六个专项行动”中牵头抓总的作用，以支部党员大会、主题党日活动、主题党课为载体，强化“一把手”、党员领导干部等“关键少数”监督，推动党的建设工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，签订《全面从严治党责任书》《“一岗双责”责任书》24份。

压紧压实责任。公司纪委落实“靠前监督”，制定“六个专项行动”监督清单暨政治监督清单，统筹部署，靠前监督，及时督促责任部门、各项目部积极推动深化巡视整改专项行动工作任务按计划准时高效完成。分层级明确监督检查重点，明确监督事项25项，监督内容48条。进一步规范纪检工作小组履职责任。

二、突出督导检查，靠实责任增强“执行力” 

强化靶向监督。建立事前督促、事中督导工作机制，定期组织召开“六专”推进会及监督会，各责任部门汇报牵头事项推进落实情况，对未按时限完成事项及下一步工作计划进行重点说明，同时通报监督开展情况，提出监督建议，强化结果晾晒，切实推进“六专行动”落地生根。

坚持旁站监督。坚持靠前监督、跟进监督、全程监督，围绕“六个专项行动”监督等重点工作，通过现场督导、现场检查等形式，持续跟进了解各业务系统深化巡视整改专项行动年度工作计划、阶段性工作任务完成情况。召开纪检系统工作例会，监督推进“六个专项行动”各项工作部署在基层落实落地，打通监督工作最后一公里。

聚焦动态监督。为全面推进年度任务措施按节点完成，分公司纪检监督办公室与主责部门进行“点对点”沟通，要求主责部门持续做好自查自纠、资料整理、经验总结等工作。同时通过“月报”机制，定期了解责任部门阶段性工作成效，抓牢日常监督。

三、突出动真碰硬，促学整改增强“内动力”  

思想政治引领。公司纪委始终把学习贯彻党的二十大和中央纪委二次全会精神作为当前首要政治任务，结合公司发展实际，以党委理论中心组、支部党员大会、党风廉政建设暨反腐败工作会议等形式为载体，强化警示教育，共筑思想政治基石。

监督执纪保障。对各业务系统深化巡视整改专项行动推进情况进行核实，严格规范整改过程中执行不力、推进缓慢等突出问题、短板弱项和薄弱环节，公司纪委印发监督检查通知，开展综合监督，撰写监督报告1份，发现问题10余项，针对存在的问题，共计下发监督建议书8份，要求限期整改。

跟踪问效到位。根据深化巡视整改监督清单，公司纪委坚持督导强化责任落实，对照督导检查中发现的问题和整改清单，建立“问题台账式管理”和“问题落实销号制”机制，逐一对照检查、明确目标、落实责任、建立台账、整改落实、对账销号，细化整改措施，确保一个不漏，做到问题不解决坚决不松手，整改不到位坚决“不收兵”，切实将各项整改任务落实到位。

四、突出学做结合，廉洁警示增强“渗透力”  

作风建设常态化。驰而不息纠“四风”，坚持在重大节假日前组织开展节前警示教育，下发廉洁通知3次，发送提醒100余条，开展廉政谈话、廉洁座谈10余次，以作风建设新成效营造风清气正的良好氛围。

针对系统内易发、多发廉洁风险问题，对公司领导干部及关键岗位人员作警示教育大会案例通报，并就典型案例中的违规违纪违法问题进行分析，累计开展警示教育12次，累计通报案例80件。

廉洁教育创新化。公司纪委创新廉洁教育形式，搭建清风廉洁教育平台，参观廉洁教育基地，积极发挥宣传教育引领带头作用，鼓励全司员工，通过笔墨传递廉洁清风，文学、摄影等作品传达廉洁风貌，进一步传承传统文化，推进廉洁文化的建设。

清风培训精准化。公司纪委定期开展纪检干部人员专项培训并开展清风讲堂，召开整顿动员部署会，通过细化监督清单和业务技能专项培训进一步明确了各级监督人员的监督职责，确保深化中央巡视整改专项行动有人管、有落实、有成效，进一步强化纪检队伍人才体系建设。

下一步，公司纪委将持续以党的二十大精神为指引，聚焦监督职责，推进深化中央巡视整改工作真改实改、全面整改，巩固深化中央巡视整改专项行动取得的成效，助力公司高质量发展。

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