江岸车辆段演讲进现场，青年促成长

演讲进现场，青工促成长

编辑：欧阳明明

“现在的青年，思维活跃，激情四射。你看，他们演讲的时候引经据典，挥斥方遒。把我的激情一下子就点燃了。”11月1日，江岸车辆段修配车间的胡汉超在听完青工在班组现场的演讲后兴奋不已。就在不久前，该段团委开展了“腾飞的祖国-改革开放四十周年”主题演讲比赛。赛后，组织参赛青工到一线班组进行现场演讲。

近来，这个段大胆创新管理办法，在确保现场作业安全的同时，将“提升文化实力，关注青工成长”作为实现安全生产的第二战场，走 “文化强段”的创新之路，进而确保该段安全生产长治久安。在此期间，该段要求所有管理人员必须带着感情与责任，用发展的眼光来考虑问题，解决问题，切实加强管理，把推行企业文化建设作为一把手工程来抓，彼此协同配合，促进企业文化建设不断深入。该段坚持分类指导，对于学习能力不同、年龄层次不同、工作岗位不同的职工采取分类培养，通过走访谈心、技术比武、主题演讲、检修规章集中学习等方式将 “人尽其才，才尽其用”的企业文化人才理念渗入到职工心中，让职工以此作为自己工作的最高标准和行为准则。

在此过程中，该段重点关注青年职工的思想动态与成长培养，在政策上大力扶持青年职工，利用本次“演讲进现场”活动，培养青工的胆量、语言表达能力和分析问题能力，同时也给予他们自我展示的机会，极力为青年职工构建成长成才平台。该段还以此为契机培养演讲和写作的苗子，为该段安全生产和文化建设提供有力保障。

(新媒体责编：shang080503)